Solution d’acquisition automatique de talents freelances mode sur-mesure pour soulager votre service RH et simplifier l’organisation de vos entretiens.
Le service RH s’occupe de la multidiffusion d’offres sur différentes plateformes généralistes et spécialistes. Mais imaginez le gain de temps, d’argent et d’énergie si vous pouviez passer de quelques semaines à seulement quelques jours.
Vous soumettez votre besoin aux RH, ils préfiltrent, vous soumettent les candidatures, vous devez interviewer et sélectionner.
Anticipez ce besoin en automatisant votre sourcing de talents, vous aurez un résultat qualitatif sans faire appel aux RH, sans passer davantage de temps, en étant 100% autonomes.
Même si la diffusion d’offres fonctionne bien, vous devez sans cesse passer des jours à filtrer des candidatures, beaucoup ne correspondent même pas aux critères que vous recherchez.
Imaginez avoir accès à une base de données avec des profils déjà sélectionnés, filtrée par de nombreux critères comme l’expérience, les logiciels maîtrisés ou encore la spécialisation des profils.
Même si votre service RH est très compétent, l’élaboration d’une collection nécessite de nombreuses compétences très précises, ce qui n’est pas toujours compréhensible pour les personnes qui ne travaillent pas au sein de ce service.
Déléguez cette tâche pour gagner en efficacité et en productivité.
Comme la majorité de labels textiles, les budgets sont pré établis et ne peuvent pas toujours être revus à la hausse.
C’est pour cette raison que nos tarifs sont 100% transparents, publics sur notre site, vous connaîtrez le montant final sans même avoir à lever le petit doigt.
En fonction de la taille de la structure, choisir la suite de logiciels que l’on souhaite utiliser n’est pas toujours évident. Parce que plus ou moins de personnes doivent valider l’utilisation d’une couche logicielle supplémentaire.
C’est pourquoi, nous proposons un essai gratuit, sans montant, sans engagement ni durée maximum.
Beaucoup de marques textiles font appel à des ESN, agences ou cabinets pour faire appel à des expertises spécifiques.
Avec cette typologie de structure, vous paierez la rémunération du freelance, la commission et les coûts de structure.
Avec Apshan, seulement la rémunération du freelance et nos frais de service.
Avoir un réseau professionnel n’est plus un besoin mais une nécessité, d’autant plus dans une industrie aussi compétitive que la mode.
Quelle que soit l’étendue de votre réseau, trouver un profil spécifique peut prendre du temps, beaucoup de temps.
Nous auditons perpétuellement le web et les différents réseaux sociaux à la recherche de nouvelles compétences en demande croissante.
Nous sommes une communauté basée sur la confiance entre nos prestataires et nos clients.
Apshan est une communauté privée, ce qui implique que nous choisissons les talents et les marques avec lesquelles nous collaborons.
Tous nos talents sont contactés individuellement pour analyser leurs expertises et leurs ambitions.
C’est pourquoi toutes les marques avec lesquelles nous collaborons doivent respecter un scoreboard défini.
Une solution de prospection 3.0 pour la mode de demain